Askerin Hukuku

Sınıf Okulundaki Kursiyere Verilen Özel Araç Getirmeme Emrine Riayetsizlik Disiplinsizlik Teşkil Eder Mi?

Sınıf Okulundaki Kursiyere Verilen Özel Araç Getirmeme Emrine Riayetsizlik Disiplinsizlik Teşkil Eder. Dava dosyasının incelenmesinden, davacı hakkında, “Tüm bölük personeline 25 Aralık 2021-02 Ocak 2022 tarihleri arasındaki ara tatil hakkında tebliğ edilen “Ara Tatil Özel Talimatı”nın 19. maddesinde yer alan “Ara tatil dönüşü hiçbir kursiyer şahsi araç getirmeyecektir” emrime rağmen; 02 Ocak 2022 tarihinde saat […]

Devamını Oku

Askeri Hizmet Veya Görevle İlgili Olamayan Konularda Amire Yanlış Bilgi Vermek Yalan Söylemek Olarak Değerlendirilebilir Mi?

Askeri Hizmet ve Görevle İlgisi Bulunmayan Beyanların Disiplin Hukuku Kapsamında “Yalan Söylemek” Sayılmaması Davacı hakkındaki soruşturmanın usulüne uygun olarak yürütüldüğü, ancak fiilin askeri hizmete ilişkin veya görevle ilgili konu ve durum niteliğini haiz bir fiil olup olmadığı konusunda yapılan değerlendirmede, mezkur eylemin davacı tarafından yürütülmek zorunluluğu bulunan, amirlerince verilen emir ve talimatlar kapsamındaki askeri hizmete […]

Devamını Oku

Tutanakta İmzası Bulunan Disiplin Amiri Disiplin Cezası Verebilir Mi?

Tutanakta İmzası Bulunan Disiplin Amirinin Disiplin Cezası Vermesi Mümkündür Disiplin cezası veren amirin, disiplinsizliği tespit etmiş olmasının tek başına tarafsızlık ve objektiflik ilkelerini zedeleyeceğinin kabulü mümkün değildir. Zira, disiplin amirinin işi disiplinsizlikleri tespit edip, gereğini yerine getirmektir. Dolayısıyla Mahkeme kararının gerekçesindeki dava konusu işlemin tarafsızlık ve objektiflik ilkelerine aykırı olarak tesis edildiği yönündeki gerekçesi yerinde […]

Devamını Oku

Dilekçe Vermek Suretiyle İşlenen Hoşnutsuzluk Yaratmak Disiplinsizliği

Dilekçe Vermek Suretiyle İşlenen Hoşnutsuzluk Yaratmak Disiplinsizliği Davacının idareye dilekçe ile başvurarak görev yaptığı yerde usulüne uygun olmayan bazı olaylara ilişkin iddialarda bulunduğu, bunun üzerine yapılan disiplin soruşturması kapsamında ilgili personellerin ifadelerinin alındığı, söz konusu ifadeler incelendiğinde davacının iddialarını doğrular nitelikte herhangi bir ifadenin bulunmadığı, davacının herhangi bir bilgi veya belgeye ya da tanık ifadesine […]

Devamını Oku

Olayın Heyecanıyla Sarf Edilen, Üstüne Saygısızlık Etme Kastı Taşımadan Sarf Edilen “Lan” Tabiri

Gerçek Bir Davadan Üstü Saygısızlık Soruşturmasını İnceleyelim Davacı tarafından binbaşı R.Y.’ye hitaben “Sen ne diyorsun lan” ifadesinin kullanıldığı davacının ikrarı ile sabit olmakla birlikte, yukarıda açık metnine yer verilen 6413 sayılı Kanun’da tanımlanmış olan “üste saygısızlık” fiilinin kasıt unsuru içerdiği, anılan disiplinsizliğin işlenildiğinden bahsedilebilmesi için üste gösterilmesi gereken saygının kasıtlı olarak gösterilmemesi gerektiği, yukarıda aktarılan […]

Devamını Oku

Amir Ve Ast Arasında Kamu Görevinden Kaynaklanan Bir Husumet İlişkisi Varsa Söz Konusu Amirin Verdiği Cezada Objektiflik Ve Tarafsızlık İlkesine Uyulduğu Hususunda Şüphe Vardır.

Disiplin cezalarının sağlıklı ve objektif olması cezayı veren disiplin amirlerinin veya kurullarının disiplin cezasına konu olayı objektif ve tarafsız olarak değerlendirebilmeleriyle mümkündür. Davacı ile davacının disiplin amiri olan Tabur Komutanı Piyade Binbaşı V.K. arasında daha önce yaşanan ve yukarıda aktarıldığı üzere davacıya yönelik hakaretlerde bulunarak tehdit olarak değerlendirilebilecek sözler sarf ettiğine yönelik olarak beş personel […]

Devamını Oku

Yedek Subay Hakkında Yüksek Disiplin Kurulu Tarafından Verilen Subay Olamaz Kararı Hakkında

Kara Kuvvetleri Komutanlığı … Okulu Komutanlığında …. asteğmen kursiyeri olan davacı tarafından, Yüksek Disiplin Kurulu Kararıyla verilen “Subay Olamaz” kararı ile kalan askerli süresinin er olarak tamamlatılmasına ilişkin işlemin iptali ile işlem nedeniyle yoksun kalınan parasal haklarının yasal faiziyle ödenmesine karar verilmesi istemiyle açılan davada; davalı idarece davacı hakkındaki bilgi notu dışında başkaca somut tespit […]

Devamını Oku