Yıllık İzninin Başladığı Günden Önceki Gün Mesai Sonrasında Garnizondan Ayrılmak Disiplinsizlik Teşkil Eder Mi?

Yıllık İzninin Başladığı Günden Önceki Gün Mesai Sonrasında Garnizondan Ayrılmak Disiplinsizlik Teşkil Eder Mi? davacının yıllık izin alarak iznin başlangıcından  önceki gün mesaisini tamamladıktan  sonra yola çıktığı, mesai sonrası için verilen bir hizmet emrinin bulunmadığı görüldüğünden, söz konusu  bu eyleminin “izinsiz olarak garnizon sınırı dışına çıkmak” fiili kapsamında değerlendirilemeyeceğinden,  davacıya isnat edilen fiilin eyleminin sübuta […]

İstirahatin Garnizonda Geçirilmesine Yönelik Emir Hizmete İlişkin Değil Midir?

İstirahatin Garnizonda Geçirilmesine Yönelik Emir Hizmete İlişkin Değildir. Davacının her ne kadar kendi inisiyatifi ile 10 günlük istirahatini askeri birlik dışında evinde geçirdiği sabit ise de, MSY 33-3 Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı, Sahil Güvenlik Komutanlığı Personelinin Sağlık Muayene Yönergesi’nin ‘TSK, J.GN.K.LIĞI, S.G.K.LIĞI Personelinin Sevk, Sıhhi İzin, İstirahat ve Hava Değişimi Usul ve Esasları’ […]

Aynı Fiil Sebebiyle İki Disiplin Cezası Verilebilir Mi?

AYNI FİİL SEBEBİYLE İKİ DİSİPLİN CEZASI VERİLEMEZ Yürürlüğe konulma amaçları ve unsurları aynı olan normların, aynı fiil sebebiyle ihlal edilmesi halinde, ihlalde bulunan kişiye, her bir norm ihlali için ayrı ayrı ceza verilmesinin mümkün olmadığı, davacı hakkında, emre itaatsizlik eyleminin sübuta erdiğinden bahisle iki (2) gün hizmet yerini terk etmeme disiplin cezası verildikten sonra, aynı […]

İzinsiz Garnizonu Terk Etmek

Dosyada bulunan bilgi ve belgelerden davacının 23/06/2023 – 03/07/2023 tarihleri arasında Garnizon’da görevli olduğu hususunda tereddüt bulunmamakta olup, davacı tarafından her ne kadar komutanının şifahi olarak kendisine izin verdiği ileri sürülmekte ise de, davacı adına yazılı olarak düzenlenmiş bir izin kağıdı bulunmadığı gibi, davacının iddiasını doğrular nitelikte dosya kapsamında bilgi, belge de bulunmadığı, diğer taraftan […]